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人才战略

个人的价值在工作中和对社会的奉献中得以体现

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  • 人才是企业和谐发展、可持续发展的战略资源。国达城建科技始终坚持“以人为本、人尽其才、才尽其用”的人才理念,积极为各类人才提供施展才华的舞台。

    国达坚决实施人才强企战略,始终把培养“管理人才、专业技术人才、技工人才”做为人力资源开发的重点工作,多年以来培养出一支结构合理、素质较高、作风过硬的优秀团队,为公司发展奠定了人才基础,大力提升了企业核心竞争力。

    人才标准

    凡在自己岗位上努力学习、廉洁自律、干好工作、乐于助人的员工,都是企业最需要的人才。

    用人理念

    1、德才兼备,以德为先

    2、竞争上岗,优胜劣汰

    3、扬长避短,用人所长

    4、打造平台,成就事业